Artikler

Betydning for arbeidsforholdet ved streik og lockout

Når partene ikke blir enige, er det særlig to kollektive kampmidler som etter nærmere vilkår kan benyttes.

3

Ansatt slutter og krever lønn for ferie som ikke er avviklet

Hvordan behandler vi lønn for feriedager som ikke er avviklet når en ansatt slutter?

1

Heltid og hovedregel i arbeidslivet

1. januar 2023 fikk arbeidsmiljøloven en ny bestemmelse i §14-1 b) som skal styrke retten til heltid.

3

Fortrinnsrett for deltidsansatte

Jobber du deltid, men ønsker å jobbe mer?

Reglene for hjemmekontor

Endringene i forskrift om arbeid som utføres i arbeidstakers hjem ble endret våren 2022. Er du oppdatert?

Permittering og ferie

Hva kan arbeidsgiver fastsette i forbindelse med ferie og permittering?

Endringer og fleksibilitet i et arbeidsforhold

Noen ganger er det nødvendig for en arbeidsgiver å justere arbeidstakers stilling og arbeidsoppgaver.

Er reisetid arbeidstid?

Reisetid vil i flere situasjoner enn tidligere regnes som arbeidstid.

5

Kjøreregler for ferieplanlegging

Som arbeidsgiver har du ansvar for at dine ansatte avvikler ferie hvert år.

2

Varslingsfrister ved permittering

Hvilke frister må virksomheter forholde seg til ved permittering?

Rett til hjemmekontor?

Kan ansatte kreve å få jobbe på kontoret? Og kan arbeidsgiver legge ned påbud om hjemmekontor?

5

Er det mulig å kjøpe ut feriedager ved årsskiftet?

Må alle feriedagene avvikles hvert år, eller kan de avvikles helt eller delvis og slettes ved årsskiftet?